تأکید بر توسعه همکاری‌های مشترک در دیدار سرپرست اداره کل فنی و حرفه‌ای با رئیس اتاق اصناف بروجن

به گزارش روابط عمومی اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای استان چهارمحال و بختیاری، در دیداری صمیمانه میان سیدمحمد علوی، سرپرست این اداره کل، و آقای شهبازی، رئیس اتاق اصناف شهرستان بروجن، بر تقویت و توسعه همکاری‌های مشترک تأکید شد.

رئیس اتاق اصناف بروجن: همکاری فنی و حرفه‌ای و اصناف الگویی موفق در استان است

آقای شهبازی در این دیدار با اشاره به روابط سازنده بین دو دستگاه، اظهار داشت: «در سال‌های اخیر، بهترین و صمیمی‌ترین همکاری بین اتاق اصناف و مجموعه فنی و حرفه‌ای شکل گرفته است.» وی افزود: «اکثر اتحادیه‌ها درگیر فعالیت‌هایی مانند برگزاری آزمون‌ها، معرفی‌ها و نظارت بوده‌اند و از این همکاری بسیار راضی هستند.»

رئیس اتاق اصناف بروجن خاطرنشان کرد: این تعامل مثبت در تمامی اصناف و مجموعه‌های مختلف در این چند سال اخیر بسیار خوب بوده که جای تشکر دارد. ایشان همچنین بیان کرد: «قطعاً مشکلاتی نیز وجود دارد که انشاءالله در جلسات خصوصی به آن‌ها خواهیم پرداخت.» وی تصریح کرد: «در اولین فرصت، با تشکیل اتاق اصناف و استفاده از ظرفیت اتحادیه‌ها و فرمانداری، انشاءالله شاهد پیشرفت بیشتر شهرستان خواهیم بود.»

سرپرست اداره کل فنی و حرفه‌ای استان: بروجن می‌تواند به قطب مهارتی استان تبدیل شود

سیدمحمد علوی نیز در این زمینه با اشاره به ظرفیت‌های بی‌نظیر شهرستان بروجن، اظهار داشت: «شهرستان بروجن، منبعی سرشار از فرصت‌ها و ظرفیت‌هاست که می‌توان در حوزه‌های کارآفرینی، مهارت‌آموزی، اشتغال‌زایی و توسعه صنایع از آن‌ها بهره برد.»

وی با بیان اینکه این شهرستان به عنوان پایلوت صنعت استان شناخته می‌شود، افزود: «بروجن بیشترین سرانه صنایع در استان چهارمحال و بختیاری را دارد و این یک فرصت استثنایی است که با درایت و مدیریت صحیح، می‌تواند نقش مهمی ایفا کند.»

علوی با تأکید بر لزوم نگاه کلی و استانی به مقوله مهارت‌آموزی، خاطرنشان کرد: «رشد هر نقطه از استان، برای همه ما مفید است. اگر مرکزی به عنوان مرکز نمونه معرفی شود، توسعه آموزشگاه‌های آزاد و افزایش مهارت‌آموزی در سطح استان تأثیرگذار خواهد بود.»

المپیاد مهارت؛ ظرفیتی مغفول‌مانده در استان

سرپرست اداره کل فنی و حرفه‌ای استان با اشاره به موضوع المپیاد مهارت، گفت: «شهرستان بروجن ظرفیت بسیار بالایی در این زمینه دارد.» وی پیشنهاد کرد: «با تشکیل کارگروه المپیاد و استفاده از ظرفیت اتاق اصناف، آموزشگاه‌های آزاد و صنایع، نیروهای مهارتی شناسایی و معرفی شوند.»

ایشان با ابراز تأسف از حضور تنها چهار نفر از استان در آخرین دوره المپیاد، اظهار امیدواری کرد: «انتظار داریم سال آینده با بیش از ۲۵ نفر شرکت‌کننده حاضر شویم.»

برندسازی مهارتی؛ از "پایتخت جوش ایران" تا ایجاد هاب مهارتی

علوی در بخش دیگری از سخنان خود بر لزوم برندسازی در حوزه‌های خاص تأکید و بیان کرد: «به عنوان مثال، می‌توان هفشجان را به عنوان "پایتخت جوش ایران" معرفی کرد.» وی افزود: «هنگامی که یک برند ایجاد شود، نگاه‌های ویژه‌تری به آن معطوف خواهد شد و می‌توان با راه‌اندازی یک مرکز مهارتی جوش، نمایشگاه دائمی تجهیزات و استفاده از ظرفیت خیرین، این ایده را محقق کرد.»

تأکید بر مدیریت جسورانه و سرمایه‌گذاری روی نیروی انسانی

سرپرست اداره کل فنی و حرفه‌ای استان در پایان با تأکید بر اهمیت نیروی انسانی، اظهار داشت: «نیروی انسانی اصلی‌ترین سرمایه هر سازمان است.» وی تفکیک بین «نیروی انسانی» و «سرمایه انسانی» را ضروری خواند و گفت: «سرمایه انسانی، افرادی هستند که در جهت منافع سیستم تلاش می‌کنند و باید مورد تقدیر قرار گیرند.»

علوی خطاب به روسای مراکز گفت: «شما باید روحیه ریسک‌پذیری داشته باشید و به سراغ کارهای بزرگ بروید. منفعت جمعی را در نظر بگیرید و از مخالفت‌ها نترسید.» وی بر حفظ حرمت همکاران در عین اتخاذ تصمیمات قاطع مدیریتی تأکید و خاطرنشان کرد: «هر مدیری که بخواهد همه را راضی نگه دارد، نمی‌تواند مدیر موفقی باشد.» #سرمایه_گذاری_برای_تولید #میم_مثل_مهارت #پای_کار_ایرانیم

���� پیوندهای مرتبط: ����https://eitaa.com/46139730/5979 ���� https://portal.ctvto.ir/news/546168

✍️ روابط عمومی اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای استان چهارمحال و بختیاری @tvtomedia